Пятница — сокращенный den.Kak доказать ??

пятница — сокращенный день.Как доказать??

  1. в зависимости от распорядка в каждой компании
  2. Никак.
  3. если у вас 40-часовая рабочая неделя, то сокращать рабочее время в пятницу вам никто не будет. Это сугубо личная инициатива руководства, которое не обязано укорачивать часы в пятницу.
    правила внутреннего трудового распорядка должны быть. И там это прописано. Или же нет…
  4. кому сокращенный, кому закороченный.
  5. пятница — это обычный рабочий день. И только там, где начальство сочтет возможным побаловать своих работников, там и отпускают пораньше. Но все это весьма временно. Провинились, бац- полный день.
  6. главное — не рсстраиваться и уговорить себя поработать в пятницу — как обычно: до 18 часов….
  7. Кто Вам такое сказал?
  8. у нас сокращенный рабочий день в пятницу, т. к. мы при норме 8 рабочих часов в день, работаем 8 час. 15 мин. , из-за этих 15 мин. у нас пятницу сокращают на 15х4=60 мин=1 час
  9. Законодательством установлен сокращенный рабочий день непосредственно перед праздничным днем на один час, в остальных случаях, если у Вас на работе оговорено коллективным договором или другими локальными нормативными актами.
  10. если собрать всех и уйти пораньше, то начальство подумает, что так и должно быть
#